Analista de Recursos Humanos – Pleno
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Descrição da Vaga
O profissional será responsável por atuar na gestão e análise de indicadores de RH, acompanhar turnover, absenteísmo, performance, headcount, clima e demais KPIs, mediar conflitos e relações interpessoais, apoiar o desenvolvimento de lideranças e equipes, gerenciar processos de Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, férias, admissões, desligamentos e controle de ponto, desenvolver a cultura organizacional, estruturar PDI, mapeamento, sucessão e retenção de talentos, rea…
Publicado há 5 horas
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